Как команда «утонула» в обсуждениях при сильном собственнике
Друзья, здравствуйте!
Собственник был очень включённым.
Умным.
Вникающим.
Он любил обсуждать.
И команда это ценила.
Любой вопрос можно было:
— обсудить
— рассмотреть
— разобрать с разных сторон
Проблема была в одном:
после обсуждений редко следовали решения.
Команда привыкла ждать продолжения.
Следующего созвона.
Следующей итерации.
В итоге все были заняты, но никто не понимал, что именно считается решённым.
Когда мы начали разбирать ситуацию, выяснилось простое:
в компании не было привычки закрывать обсуждение решением.
Не потому что не умели.
А потому что никто не считал это отдельной управленческой задачей.
Что сделали:
быстро ввели фиксацию решений.
После этого добавились чек-лист эффективного совещания и позже - правила проведения совещаний.
Была также разъяснена ответственность сотрудников за несоблюдение правил.
Результат: через 3 месяца скорость принятия решения увеличилась вдвое, решения стали эффективнее, а собственник впервые за долгое время "вздохнул свободнее".
Ели хотите также, пишите в личку.
#управление #команда #бизнес #менеджмент
Друзья, здравствуйте!
Собственник был очень включённым.
Умным.
Вникающим.
Он любил обсуждать.
И команда это ценила.
Любой вопрос можно было:
— обсудить
— рассмотреть
— разобрать с разных сторон
Проблема была в одном:
после обсуждений редко следовали решения.
Команда привыкла ждать продолжения.
Следующего созвона.
Следующей итерации.
В итоге все были заняты, но никто не понимал, что именно считается решённым.
Когда мы начали разбирать ситуацию, выяснилось простое:
в компании не было привычки закрывать обсуждение решением.
Не потому что не умели.
А потому что никто не считал это отдельной управленческой задачей.
Что сделали:
быстро ввели фиксацию решений.
После этого добавились чек-лист эффективного совещания и позже - правила проведения совещаний.
Была также разъяснена ответственность сотрудников за несоблюдение правил.
Результат: через 3 месяца скорость принятия решения увеличилась вдвое, решения стали эффективнее, а собственник впервые за долгое время "вздохнул свободнее".
Ели хотите также, пишите в личку.
#управление #команда #бизнес #менеджмент
